Marketing-/Vertriebs-Assistent (m/w)

Als Marketing- und Vertriebs-Assistent unterstützen Sie aktiv unsere Marketing- und Vertriebsaktivitäten sowie den Ausbau des Produkt- und Dienstleistungsportfolios über alle Kommunikationskanäle und Medien. Ihre Erfahrung im Vertrieb, Marketing und Business Development hilft Ihnen bei der Entwicklung, Realisierung und Betreuung moderner Kommunikationsprodukte.

Ihre Aufgaben:

Vorbereitung von Präsentationen für die Geschäftsleitung
Erstellung von Konzepten für die Geschäftsleitung (Produkte, Dienstleistungen, Geschäftsmodelle)
Allgemeine Marketing- und Vertriebs-Administration
Erstellen und Aktualisieren der Unternehmenspublikationen (Broschüren, Factsheets, Powerpoint-Präsentationen, Webseiten, Blogs)
Betreuung der Internetseiten
Betreuung der eMail-Kampagnen und Newsletter
Planung, Vorbereitung und Begleitung von Messen, Workshops und Unternehmens-Events
Aufbereitung von Marketing- und Vertriebsanalysen
Strategische Analysen und Auswertung von Studien
Auflistung der Marketingaktivitäten und -verfolgung
Zentrale Archivierung der Daten, Kundenakten und Promotionsmaterialien

Ihre Qualifikation:

Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
Fundierte Kenntnisse im Bereich Marketing, Vertrieb und Business Development
Erfahrung bei der Erstellung von Konzepten
Sichere Erstellung von Texten
Sehr gute Powerpoint- und Excel-Kenntnisse
Sicherer Umgang mit dem Internet und allen modernen Kommunikationsformen
Projekterfahrung, Lernbereitschaft, Motivation und Teamfähigkeit
Selbständige Arbeitsweise
Flexibilität und Belastbarkeit
Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Internet-Branchenkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Ihre Perspektiven

Sie wollen etwas bewegen? TWT bietet Ihnen die Chancen dazu, denn neben interessanten Aufgaben erwarten Sie große Herausforderungen und viele Möglichkeiten, die Zukunft aktiv mitzugestalten.

Aktuell gibt es in diesem Bereich keine Vakanzen.

Bewerben Sie sich gerne und wir nehmen Sie in unseren Bewerberpool auf, den wir vor jeder neuen Vakanz auf gute Kandidaten (m/w) prüfen.