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Web-Controlling

Annual Multimedia Award 2012 für TWT und Triumph-Adler

Düsseldorf, 11.10.2011 – Die Gewinner des Annual Multimedia Awards 2012 stehen fest: Die Jury zeichnet TWT Interactive und TA Triumph-Adler mit dem silbernen Award für ihre innovative Webapplikation aus. TWT hat für Triumph-Adler ein Asset- und Systemmanagement Cockpit konzipiert und umgesetzt, das sich in Funktionsumfang, Usability und Design von Angeboten der Wettbewerber abhebt. mehr

dmexco 2011: Das waren unsere Highlights

TWT Interactive zieht Bilanz nach zwei Messetagen auf der diesjährigen dmexco: Kaum hatte sich der erste Messeauftakt mit spannenden Themen wie den aktuellen Werbemarktzahlen des OVK Reports, des Everywhere-Commerce Best Practices Diesel und der Flugsuchmaschine Flight Search von Google dem Ende geneigt, ertönte auch schon der Startschuss zum Folgetag. mehr

Review erster Messetag der dmexco

Der erste Tag der dmexco 2011 neigt sicht dem Ende zu. Zum Auftakt der Branchenmesse wurden die aktuellen Werbemarktzahlen des OVK-Reports bekannt gegeben. Der Online-Werbemarkt bricht erstmals die 6 Milliarden Euro Grenze: Das entspricht seit 2008 einer Steigerung des Online-Bruttowerbevolumens von 70 Prozent. Besonders die klassische Bewegtbildwerbung wächst in diesem Jahr um 115 Prozent. mehr

TWT mit SEA-Zertifikat des BVDW ausgezeichnet

Düsseldorf, 06.09.2011 – Die Full-Service-Internet-Agentur TWT Interactive erhält für 2011 das Qualitäts-Zertifikat “Suchmaschinenmarketing (SEA)” des Bundesverband Digitale Wirtschaft. Das Gütesiegel dokumentiert die professionelle und seriöse Arbeitsweise und  TWT Kompetenz im Bereich Suchwortvermarktung. mehr

Was zeichnet ein innovatives Unternehmen aus?

Was hebt innovative Unternehmen von anderen ab? Erfolg ist eine naheliegende Antwort. Doch dieser wird nicht nur durch gute Ideen erreicht. Zielgerichtete Prozesse und Mitarbeiterkreativität steigern den Wert Ihres Unternehmens. mehr

Web-Controlling-Lösungen auf dem Prüfstand

Düsseldorf, 17.08.2011 – Ob Webauftritt, Online-Marketing-Kampagne oder Web-Shop, Internet-Aktivitäten ohne Web-Controlling sind wie Autofahren ohne Cockpit. Zur Bewertung, Steuerung und Optimierung der Online-Maßnahmen dienen Unternehmen transparente Informationen über ihre Webseiten-Besucher: Wo kommen sie her? Wonach suchen sie? Wie bewegen sie sich? Wo gehen sie hin? mehr

Subway´s Location-based Text-Service: You are Here

Dass standortbezogene Dienste, die sogenannten Location-based Services, nicht nur anzeigen, wo wir uns gerade befinden, sondern auch geschickt als Werbe-Kampagne eingesetzt werden können, zeigt die Fast-Food-Kette Subway. mehr

Digitale Markenführung – 360 Grad, 365 Tage Nutzerinvolvement

Die Medien-Nutzung Ihrer Kunden verschiebt sich immer mehr ins Internet, über alle Altersstufen hinweg. Nutzer setzen online auf Information, Kommunikation und Dialog, wann sie es wollen. Digitale Markenführung holt die Menschen genau hier ab und erweitert ihren Horizont in eine Markenwelt über alle Kanäle hinweg. Das bedeutet für Unternehmen nicht nur 360-Grad-Kommunikation sondern auch 365-Tage-Beziehungsmanagement. mehr

Backend-Systeme: Durchblick statt Datenchaos

Datenmanagement gehört zu den komplexesten Anforderungen der betrieblichen Informationstechnologie:  Die meisten Unternehmen setzen auf eine Vielzahl von Programmen, die ihre Daten in unterschiedlichen Systemen ablegen. Das führt im Datenmanagement zu zahlreichen Problemen. Ein integriertes Backend aus vernetzten Systemen schafft Durchblick im Datenchaos. mehr

Social Media ROI – die Nadel im Heuhaufen?

Views, Posts, Likes, Shares, Fans, Retweets, Follower – das ist nur ein Bruchteil der messbaren Kennzahlen, die sich aus Social Media Aktivitäten ableiten lassen. Neben diesen rein quantitativen Key-Performance-Indikatoren (KPI) spielen im Web 2.0 qualitative Faktoren eine immer größere Rolle: Welche Relevanz haben meine Aktivitäten? Lösen sie virale Effekte aus? Wie ist die Stimmung der Zielgruppe gegenüber meiner Marke? Gibt es einen direkten Dialog oder sogar Interaktion mit meinem Angebot? mehr